为规范后勤聘用人员的工资结构，结合后勤工作实际，特制定本规定。

一、大中专生月工资：

工资构成：基本工资+工龄工资+文凭工资+全勤工资+岗位工资。全年按工资构成发12个月工资。

1．基本工资：当年按南京市最低工资标准确定，以后随南京市最低工资标准调整而调整。

2.工龄工资：根据来校工龄确定，工龄每年增加25元，进校即算1年，每年1月份调整工龄工资。

3.文凭工资：本科生200元/月、大专生120元/月、中专生40元/月；

4.全勤工资：只有月满勤，全勤工资100元/月。

5.岗位工资：岗位工资850元/月。以后年度如果南京市最低工资标准提高，岗位工资增加6.5%。

二、教工餐厅职工月工资:

（一）、教工餐厅编制20人：食堂主任1人+厨师3人+面点师1人+杂工、服务员15人。

（二）、缺编补贴计算：南京市最低工资日工资标准*50%*缺编天数。

（三）、系数确定：厨师长1.4；厨师1.3；面点师1.3；其他人1。

（四）、劳务派遣人员

工资构成：基本工资+工龄工资+岗位工资+激励工资。上班期间按工资构成发放工资，寒暑假工资“南京市最低工资标准*系数+工龄工资”

1.基本工资：当年按南京市最低工资标准确定，以后随南京市最低工资标准调整而调整。

2.工龄工资：根据来校工龄确定。工龄每年增加5元，进校即算1年，每年1月份调整工龄工资。

3.岗位工资：按厨师、面点师、服务员、杂工等工种确定，厨师2716元、面点师2016元、服务员杂工270元；以后年度如果南京市最低工资标准增加，厨师长增加岗位工资2.5%；厨师和面点师增加岗位工资2%；杂工、服务员岗位工资不增加。

4.激励工资：教工餐厅在保证教工餐正常营业外，非教工餐以外收入按15%提成，用于发放职工奖金。

（五）劳务协议人员

劳务协议人员年龄男小于65周岁，女小于55周岁。

工资构成：基本工资+岗位工资+激励工资。上班期间按工资构成发放工资，寒暑假工资“南京市最低工资标准*系数”。

1.基本工资：现定为1650元/月，以后随南京财经大学人事处劳务协议人员的工资标准调整而调整。

2.岗位工资：按厨师、面点师、服务员、杂工等工种确定，厨师2410元、面点师1910元、服务员杂工910元；

3.激励工资：教工餐厅在保证教工餐正常营业外，非教工餐以外收入按15%提成，用于发放职工奖金。

三、加班费规定：

1.加班费日工资标准：南京市最低月工资标准/21.75天。

2.加班天数按照劳动法相关规定计算天数。

3.寒暑假期间，因工作需要周一至周五上班，大中专生属正常出勤，教工餐厅职工属加班。

二〇一八年六月